Rama regional de la organización pública de veteranos de toda Rusia. Organización pública de toda Rusia de veteranos (pensionistas) de la guerra, el trabajo, las Fuerzas Armadas y los organismos encargados de hacer cumplir la ley. Objetivos y direcciones de actividad de la Organización

Aprobado

en la Conferencia Constituyente

El estatuto

Organización pública de toda Rusia

veteranos de las Fuerzas Armadas

Federación Rusa

Moscú

1. Provisiones generales

1.1. Organización Pública de Toda Rusia de Veteranos de las Fuerzas Armadas

De la Federación de Rusia (en lo sucesivo, la Organización) es una asociación pública de veteranos de las Fuerzas Armadas de toda Rusia.

De la Federación de Rusia, entidades legales: asociaciones públicas creadas sobre la base de una comunidad de intereses para la implementación de los objetivos determinados por esta Carta.

1.2. La organización une a veteranos de las Fuerzas Armadas, veteranos de guerra y servicio militar, veteranos de operaciones militares, así como veteranos de entre el personal civil de las Fuerzas Armadas.

1.3. La organización lleva a cabo sus actividades de acuerdo con la Constitución y la legislación vigente de la Federación de Rusia, principios y normas generalmente aceptados. ley internacional, Tratados Internacionales RF y esta Carta.

1.4. La organización desarrolla sus actividades con base en los principios de voluntariedad, igualdad de sus miembros, elección de órganos de gobierno y control, autogobierno y legalidad. La organización es libre de definir su estructura interna, metas, formas y métodos de sus actividades. Las actividades de la Organización son públicas y la información sobre sus documentos constitutivos está a disposición del público.

1.5. La organización opera en el territorio de más de la mitad de las entidades constituyentes de la Federación de Rusia y tiene un estatus de toda Rusia.

1.6. La organización es una entidad legal desde el momento de su registro estatal, posee propiedad separada, un balance general independiente, liquidación y otras cuentas en instituciones bancarias, incluidas aquellas en moneda extranjera, un sello redondo, sellos y membretes con su nombre y emblema y otros detalles, aprobados y registrados en la forma prescrita por la ley.

Una organización puede, en su propio nombre, celebrar contratos, adquirir bienes y derechos personales no patrimoniales y realizar deberes, ser demandante y demandada ante un tribunal.

Una organización puede tener sus propios símbolos (bandera, emblema, himno y otros atributos)

1.7. Nombre completo de la organización: organización pública de toda Rusia de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación Rusa.

El nombre abreviado de la Organización es OOOV RF Armed Forces, Veteranos de las Fuerzas Armadas.

1.8. La ubicación del órgano de gobierno permanente de la Organización, el Consejo de la Organización, es la ciudad de Moscú, Rusia.

2. Objetivos y direcciones de las actividades de la Organización.

2.1. Los principales objetivos de la Organización son:

Asociación de veteranos para actividades sociales conjuntas, fortalecimiento de la amistad, cooperación y asistencia mutua de los veteranos;

Asistencia en la consolidación del potencial intelectual, científico y práctico de los veteranos de las Fuerzas Armadas de RF;

Asistencia en la protección legal y social de los veteranos, brindándoles consultoría, asistencia legal en asuntos socioeconómicos, laborales, de vivienda, de propiedad y otros;

Combinando los esfuerzos de los veteranos en la educación patriótica, la formación de una conciencia patriótica en la generación más joven, forma saludable vida, un alto sentido del deber militar y cívico, disposición para servicio militar, defendiendo su Patria.

2.2. De acuerdo con los objetivos estatutarios, las direcciones de las actividades de la Organización son:

asistencia en apoyo a los veteranos de las Fuerzas Armadas de RF;

desarrollo de actividades científicas y de información, contribuyendo al fortalecimiento de la interacción con autoridades legislativas y ejecutivas, gobiernos locales, representantes de la ciencia y del complejo militar-industrial;

cooperación e interacción con las autoridades militares en la resolución de problemas de preparación de los jóvenes para el servicio militar, su educación patriótica y moral en la forma prescrita por la ley;

interacción con autoridades públicas y organismos de protección social, participación en el desarrollo e implementación de programas dirigidos a proteger los intereses de los veteranos de las Fuerzas Armadas de RF, asegurando su digna posición en la sociedad;

asistencia en la creación de las condiciones necesarias para la adaptación social, la reconversión y el empleo de los militares que son trasladados a la reserva;

Interacción en su trabajo con asociaciones públicas de veteranos, asociaciones benéficas y otras con el fin de cooperar en las esferas de actividad legal, social, médica, cultural, científica y técnica y otras esferas de actividad socialmente útiles para lograr los objetivos estatutarios previstos en esta Carta. ;

participación en la vida social y política del país, eventos culturales y educativos, deportivos y de salud y otros;

establecimiento, apoyo y desarrollo de relaciones con organizaciones internacionales y nacionales de veteranos de las fuerzas armadas de los países de la Comunidad de Estados Independientes, países extranjeros, intercambio de experiencia laboral;

estudiar, difundir y promover las tradiciones de las Fuerzas Armadas de RF, realizando labores de divulgación para formar opinión pública en defensa y seguridad del país, servicio militar en las Fuerzas Armadas de RF;

interacción con los medios de comunicación sobre cuestiones relacionadas con la actividad legal;

brindando asistencia legal a los veteranos de las Fuerzas Armadas de RF, militares, ciudadanos. Los despedidos del servicio militar, miembros de sus familias, que representen sus intereses en las autoridades legislativas y ejecutivas, en los tribunales, en la administración militar y en los órganos de autogobierno local en la forma prescrita por la legislación de la Federación de Rusia;

utilizar el potencial de los oficiales y generales de reserva y retirados para transferir experiencia a los oficiales jóvenes de las Fuerzas Armadas de RF;

asistencia para la protección de la naturaleza, los monumentos históricos, la gloria militar y la cultura, tanto en la Federación de Rusia como en el extranjero, en la forma prescrita por la ley;

implementación de otras actividades que no contradigan la ley y esta Carta.

3. Derechos y obligaciones básicos de la Organización.

3.1. Para lograr sus objetivos estatutarios, la Organización, de acuerdo con la legislación vigente, tiene derecho a:

difundir libremente información sobre sus actividades, promover sus puntos de vista y objetivos;

participar en el desarrollo de las decisiones de las autoridades estatales y los órganos de autogobierno local en la forma y volumen que establezcan las leyes federales y otras;

crear sucursales regionales y locales, incluidas aquellas con derechos de persona jurídica, tomar decisiones sobre su reorganización o liquidación (terminación de actividades), abrir sucursales y oficinas de representación de la Organización;

organizar y conducir reuniones, mítines, manifestaciones, procesiones, piquetes en la forma prescrita por la ley.

establecer medios de comunicación y realizar actividades editoriales;

proteger sus derechos y representar los intereses legítimos de sus miembros, así como de otros ciudadanos en organismos gubernamentales, gobiernos locales y asociaciones públicas;

hacer propuestas a las autoridades estatales y ejecutivas, órganos de autogobierno local sobre el desarrollo de proyectos de ley (actos legislativos) en el campo de los derechos y la protección de los intereses legítimos de los veteranos;

cooperar con todas las partes interesadas en cuestiones de actividad estatutaria, incluso con autoridades estatales y ejecutivas, organismos y organizaciones gubernamentales locales, asociaciones públicas, organizaciones comerciales;

establecer y mantener relaciones internacionales con asociaciones sin fines de lucro de estados extranjeros, unirse a asociaciones internacionales, incluidos sindicatos y asociaciones;

llevar a cabo actividades empresariales de conformidad con la legislación de la Federación de Rusia y esta Carta;

crear asociaciones comerciales y empresas con los derechos de una persona jurídica, crear organizaciones sin fines de lucro, establecer asociaciones públicas, sus sindicatos y asociaciones;

crear comisiones públicas, comités de la Organización, aprobar su reglamento;

Ejercer plenamente las competencias previstas por la legislación vigente en materia de asociaciones públicas.

3.2. La organización está obligada a:

cumplir con la legislación de la Federación de Rusia, los principios y normas del derecho internacional generalmente reconocidos en relación con el alcance de sus actividades, así como las disposiciones previstas en la Carta de la Organización;

publicar anualmente un informe sobre el uso de su propiedad o asegurar la disponibilidad de familiarización con el informe especificado;

Informar anualmente al órgano que tomó la decisión sobre el registro estatal de la Organización, sobre la continuación de sus actividades, indicando la ubicación real del órgano de gobierno permanente, su nombre y datos sobre los jefes de la Organización en la cantidad de información incluida en el registro estatal unificado de personas jurídicas;

Presentar, a solicitud del órgano que toma decisiones sobre el registro estatal de la Organización, las decisiones de los órganos de gobierno y funcionarios de la Organización, así como informes anuales y trimestrales sobre sus actividades en la cantidad de información presentada a las autoridades tributarias. ;

admitir representantes del organismo que toma decisiones sobre el registro estatal de la Organización a los eventos realizados por la Organización;

ayudar a los representantes del organismo que toma decisiones sobre el registro estatal de la Organización a familiarizarse con las actividades de la Organización en relación con el logro de los objetivos estatutarios y el cumplimiento de la legislación de la Federación de Rusia;

informar al organismo que tomó la decisión sobre el registro estatal de la Organización

sobre los cambios en la información especificada en la cláusula 1 del artículo 5 de la Ley Federal de la Federación de Rusia "; Sobre el registro estatal de personas jurídicas y empresarios individuales"; con la excepción de la información sobre las licencias recibidas, dentro de los tres días a partir de la fecha de tal cambios;

informar organismo federal registro estatal sobre el monto recibido por una asociación pública de organizaciones internacionales y extranjeras, ciudadanos extranjeros y apátridas de fondos monetarios y otros bienes, con el propósito de gastarlos o usarlos y de su gasto o uso real en la forma y dentro de los plazos establecidos por el Gobierno de la Federación de Rusia,

llevar a cabo otras obligaciones de acuerdo con la legislación vigente de la Federación de Rusia.

4.Hliderazgo en la organización, derechos y obligaciones de los miembros

4.1. La pertenencia a la Organización es voluntaria. Los miembros de la Organización pueden ser ciudadanos de la Federación de Rusia que sean veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, veteranos de las Fuerzas Armadas de la URSS, veteranos de guerra y servicio militar, veteranos de operaciones militares, veteranos de entre el personal civil. de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, así como asociaciones públicas - personas jurídicas que reconocen la Carta de la Organización participando en sus actividades, implementando las decisiones de los órganos rectores de la Organización. Los miembros de la Organización no pueden ser ciudadanos ni personas jurídicas, cuya lista está establecida por la legislación vigente de la Federación de Rusia.

Los miembros de la Organización tienen derechos iguales y tener las mismas responsabilidades.

La admisión a los miembros de la Organización puede llevarse a cabo por decisión del Consejo de la Organización, una decisión de la Asamblea General (Conferencia) de una rama regional, una decisión del Comité de una rama regional, una decisión de la Asamblea General de una sucursal local o una decisión del Comité de una sucursal local sobre la base del Reglamento de admisión, aprobado por el Consejo de la Organización, y una solicitud por escrito de un ciudadano seguida del registro de un miembro en el departamento correspondiente de la Organización en el lugar de su residencia. La admisión a miembros de entidades legales - asociaciones públicas, incluidas las asociaciones públicas de veteranos, puede llevarse a cabo mediante una decisión del Consejo sobre la base de una solicitud y una decisión del organismo autorizado de una asociación pública al ser admitido como miembro de la Organización.

Los derechos de los miembros de la Organización surgen desde el momento en que se toma una decisión sobre la admisión como miembro de la Organización.

4.4. Un miembro de la Organización solo puede registrarse en una oficina regional en el lugar de su residencia. El registro primario de los miembros de la Organización lo lleva a cabo el Comité de la rama regional o el Comité de la rama local en presencia de una rama local sobre la base de solicitudes escritas de los solicitantes. El Consejo de la Organización lleva a cabo el registro general de miembros sobre la base de la información proporcionada por las oficinas regionales. Los comités de las oficinas regionales (locales) son responsables de la puntualidad de su presentación al Consejo de la Organización.

El procedimiento para pagar las cuotas de membresía y su tamaño lo determina el Consejo de la Organización.

Los miembros de la Organización tienen derecho a:

participar en las actividades y en todas las actividades de la Organización, sus ramas; elegir y ser elegido para los órganos de gobierno y control y auditoría de la Organización y los departamentos en los que estén registrados;

participar en la labor de los órganos electos de la Organización en la forma prescrita por la Carta; presentar iniciativas en el marco de los objetivos estatutarios de la Organización; participar en el trabajo de sus comités permanentes, comisiones y grupos de trabajo;

recibir información sobre las actividades de la Organización y sus órganos, incluidos los planes y relaciones internacionales de la Organización, para hacer propuestas sobre cualquier aspecto de las actividades de la Organización;

ejercer control sobre las actividades de los órganos rectores de la Organización y del departamento;

recibir asistencia metodológica, organizativa, jurídica y de otra índole en la ejecución de proyectos y programas de la Organización; contar con el apoyo de la Organización en los órganos rectores de todos los niveles sobre la ampliación de la escala y el mejoramiento de esta actividad;

como prioridad utilizar las capacidades de la base material, técnica y sociocultural de la Organización;

actuar en nombre de la Organización en nombre del Consejo de la Organización;

publicar en las publicaciones de la Organización materiales de interés para los miembros de la Organización;

recibir asistencia de la Organización para proteger sus derechos e intereses;

retirarse libremente de la membresía de la Organización.

4.7. Los miembros de la Organización están obligados:

cumplir con la Carta de la Organización, contribuir en todos los sentidos a la implementación de los objetivos de la Organización;

contribuir al crecimiento de las filas de la Organización;

desarrollar la cooperación y el apoyo mutuo de los miembros de la Organización;

cumplir las decisiones de los órganos de gobierno de la Organización, sus ramas;

no cometer actos que desacrediten a la Organización.

4.8. Por decisión del Consejo de la Organización, los miembros que hayan hecho una contribución significativa a la implementación de los objetivos estatutarios a los que se enfrenta la Organización podrán recibir el título de Miembro Honorario de la Organización. Los miembros honorarios de la Organización pueden asistir a todas las Conferencias de la Organización con voto consultivo, participar en todas las actividades de la Organización.

El Consejo de la Organización puede alentar a los miembros de la Organización, de acuerdo con el procedimiento que establece la ley, puede presentar propuestas a las autoridades y administraciones estatales sobre la nominación de miembros de la Organización para premios, títulos y premios.

4.9. La pertenencia a la Organización no impone restricciones a sus miembros en el ámbito de sus actividades sociales, profesionales, industriales, comerciales y otras.

Los miembros de la Organización tienen derecho a ser miembros de otras asociaciones públicas, si las metas y objetivos de estas asociaciones públicas no contradicen la Carta de la Organización.

Un miembro de la Organización tiene derecho a retirarse libremente de la Organización de acuerdo con la solicitud presentada. En caso de retiro voluntario, los derechos de un miembro terminan automáticamente desde el momento de presentar una solicitud al Consejo de la Organización o al Comité de la rama de la Organización.

Los miembros de la Organización podrán ser expulsados ​​de la Organización por violación de la Carta de la Organización, así como por acciones que desacrediten a la Organización, por incumplimiento de decisiones de los órganos rectores de la Organización o de órganos rectores de las ramas por decisión de el Consejo o por decisión de los órganos rectores de una rama (conferencias, reuniones generales, comités)

4 12. Los derechos de un miembro de la Organización terminan desde el momento en que el organismo autorizado de la Organización o rama toma la decisión de exclusión. Una persona expulsada de la Organización tiene derecho a presentar una queja a los órganos rectores superiores de manera sistemática hasta la Conferencia de la Organización y exigir su consideración. La decisión de la rama de excluir a un miembro del Consejo de la Organización entra en vigor sólo después de su aprobación por el Consejo de la Organización.

5. Estructura de organización

5.1. La estructura de la Organización consta de oficinas regionales, oficinas locales, sucursales y oficinas de representación.

5.2. Las oficinas regionales se crean en una entidad constitutiva de la Federación de Rusia en presencia de al menos tres miembros de la Organización. En una asignatura de la Federación de Rusia, solo se puede crear una rama regional de la Organización. Las sucursales locales se crean en el territorio de un organismo de autogobierno local en presencia de al menos tres miembros de la Organización sobre la base de una decisión del Consejo de la Organización mediante una decisión de la Asamblea General de miembros de la sucursal local. . El Consejo de la Organización, mediante su decisión, podrá delegar la autoridad para crear sucursales locales en el Comité de la sucursal regional.

Las oficinas regionales pueden ser creadas por decisión de la Conferencia de la Organización o por decisión del Consejo de la Organización con la posterior celebración de la Conferencia Constituyente (Asamblea General) para crear una sucursales. veterano labor, veterano movimiento abstemio. ... es miembro de la junta Todo rusopúblicoorganización Asociación "Optimalista". ..., 1978), etc. La carta declaró que el M. es ... -para abreviatura armadoefectivo en 1960. ...

1. Lista federal de candidatos a diputados de la Duma Estatal de la Asamblea Federal de la Federación de Rusia de la sexta convocatoria nominada por el partido político "Partido político de toda Rusia" Rusia Unida "Parte federal de la lista

   Documento

   El lugar de nacimiento es la cabaña. Sokolsky Ust-Distrito de Labinsky de la región de Krasnodar, lugar ... analista (inspector general), presidente del Consejo Todo rusopúblicoorganizaciónveteranosArmadoEfectivo Federación Rusa. 3. REZNIK BORIS LVOVYCH ...

Sucursales locales de los distritos de la ciudad de Samara

1. Rama local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF en el Distrito Industrial de la ciudad de Samara.
Presidente: teniente coronel Dmitry Gennadievich Alekseev.
el número de veteranos es de 659 personas.
2. Rama local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF en el distrito de Kirov de la ciudad de Samara.
Presidente: teniente coronel Dmitry Nikolaevich Kumarkov.
el número de veteranos es de 452 personas.
3. La rama local de los veteranos de las Fuerzas Armadas de RF en el distrito de Leninsky de la ciudad de Samara.
Presidente: Capitán Nikolay Alexandrovich Gavrilov.
el número de veteranos es de 832 personas.
4. Rama local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF en el distrito soviético de la ciudad de Samara.
Presidente: Mayor Weitsenfeld Yuliy Grigorievich.
el número de veteranos es de 511 personas.
5. Sección local de los veteranos de las Fuerzas Armadas de RF en el distrito de Samara de la ciudad de Samara.
Presidente: Coronel Oleg Nikolaevich Zolotov.
el número de veteranos es de 373 personas.
6. División local de los veteranos de las Fuerzas Armadas de RF en el distrito de Oktyabrsky de la ciudad de Samara.
Presidente: teniente coronel Alexander Vladimirovich Drozdov.
el número de veteranos es de 501 personas.
7. División local de los veteranos de las Fuerzas Armadas de RF en el distrito de Kuibyshevsky de la ciudad de Samara.
Presidente: coronel Alexander Mikhailovich Grigoriev.

8. División local de los veteranos de las Fuerzas Armadas de RF en el distrito de Zheleznodorozhny de la ciudad de Samara.
Presidente: teniente coronel Vladimir Nikolaevich Starikov.
el número de veteranos es de 526 personas.
9. La rama local de los veteranos de las Fuerzas Armadas de RF en el distrito de Krasnoglinsky de la ciudad de Samara.
Presidente: teniente coronel Gryazyutin Georgy Ivanovich.
el número de veteranos es de 401 personas.

Sucursales locales de las ciudades de la región de Samara.

1. Sección local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, ciudad de Togliatti
Presidente: teniente coronel Elkhov Alexander Pavlovich.
el número de veteranos es de 423 personas.
2. Sección local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, ciudad de Zhigulevsk
Presidente:
el número de veteranos es de 221 personas.
3. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, ciudad de Novokuibyshevsk
Presidente: Mayor Zhdanov Nikolay Nikolaevich.
el número de veteranos es de 262 personas.
4. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, la ciudad de Kinel y la región de Kinelsky
Presidente: Coronel Protopopov Alexander Mikhailovich.
el número de veteranos es de 145 personas.
5. Sección local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, ciudad de Syzran
Presidente: teniente coronel Nikolay Nikolayevich Potapov.
el número de veteranos es de 750 personas.
6. Sección local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, ciudad de Oktyabrsk
Presidente: Mayor Pavel Alexandrovich Dedik.
el número de veteranos es de 40 personas.
7. Sección local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, ciudad de Otradny
Presidente: teniente coronel Alexander Alexandrovich Vodogreev.
el número de veteranos es de 48 personas.
8. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, ciudad de Pokhvistnevo
Presidente: teniente coronel Yanchev Valery Georgievich.
el número de veteranos es de 35 personas.
9. Sección local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, ciudad de Chapaevsk
Presidente: teniente coronel Vitaly Alekseevich Balyuk.
el número de veteranos es de 51 personas.

Sucursales locales de los distritos municipales de la región de Samarka.

1. Sección local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia del distrito de Alekseevsky de la región de Samara
Presidente: Mayor Alexey Yakovlevich Moiseev.
el número de veteranos es de 17 personas.
2. Rama local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito de Bezenchuksky de la región de Samara
Presidente: teniente coronel Korsuntsev Andrey Alexandrovich.
el número de veteranos es de 58 personas.
3. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito de Bogatovsky de la región de Samara
Presidente: Teniente Coronel Anatoly Lyalkin.
el número de veteranos es de 33 personas.
4. Rama local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito de Bolsheglushitsky de la región de Samara
Presidente: teniente coronel Mikhailenko Alexander Valentinovich.
el número de veteranos es de 46 personas.
5. Sección local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia del distrito Bolchechernigovsky de la región de Samara
Presidente: Mayor Kushaev Iskander Kamilovich.

6. Rama local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito de Borsky de la región de Samara
Presidente: teniente coronel Vladimir Mikhailovich Karlov.
el número de veteranos es de 27 personas.
7. Sección local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito de Volzhsky de la región de Samara
Presidente: Mayor Vladimir Vanikovich Karakhanyan.
el número de veteranos es de 436 personas.
8. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito de Elkhovsky de la región de Samara
Presidente: Teniente Coronel Vladimir G. Milyutin.
el número de veteranos es de 9 personas.
9. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito Isaklinsky de la región de Samara
Presidente: Mayor Mokshin Yuri Petrovich.

10. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito de Kamyshlinsky de la región de Samara
Presidente: Mayor Rais Latfinovich Munirov.

11. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la RF de la región de Kinel-Cherkasy de la región de Samara
Presidente: teniente coronel Shurasyev Yuri Semenovich.
el número de veteranos es de 82 personas.
12. Sección local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito de Klyavlinsky de la región de Samara
Presidente: Mayor Dudchenko Alexey Nikolaevich.
el número de veteranos es de 24 personas.
13. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito de Koshkinsky de la región de Samara
Presidente: teniente coronel Jalilov Rashid Khursanovich.
el número de veteranos es de 36 personas.
14. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia del distrito de Krasnoarmeisky de la región de Samara
Presidente: Teniente Coronel Anatoly Valentinovich Andriyanov.

15. Rama local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF Región de Krasnoyarsk Región de Samara
Presidente: teniente coronel Boris Sergeevich Krotkikh.
el número de veteranos es de 250 personas.
16. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito de Neftegorsk de la región de Samara
Presidente: Mayor Vladimir Petrovich Surkov.
el número de veteranos es de 34 personas.
17. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito de Pestravsky de la región de Samara
Presidente: teniente coronel Alexey Ivanovich Shirokanev.

18. Rama local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito del Volga de la región de Samara
Presidente: Mayor Fomin Aleksandr Georgievich.
el número de veteranos es de 56 personas.
19. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia del distrito de Sergievsky de la región de Samara
Presidente: Mayor Victor Konstantinovich Batishchev.
el número de veteranos es de 34 personas.
20. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia del distrito de Stavropol de la región de Samara
Presidente: teniente coronel Alexander G. Porokhov.

21. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito de Khvorostyansky de la región de Samara
Presidente: coronel Belyaev Viktor Sergeevich.
el número de veteranos es de 42 personas.
22. División local de veteranos de las Fuerzas Armadas de RF del distrito de Chelnovershinsky de la región de Samara
Presidente: teniente coronel Ivannikov Alexey Mikhailovich.
el número de veteranos es de 39 personas.
23. Sección local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia del distrito de Shentalinsky de la región de Samara
Presidente: teniente coronel Vladimir Fyodorovich Antipov.
el número de veteranos es de 38 personas.
24. Sección local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia del distrito de Shigonsky de la región de Samara
Presidente: Mayor Mavrin Vladimir Nikolaevich.
el número de veteranos es de 26 personas.
25. Sección local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia del distrito de Syzran de la región de Samara
Presidente:
el número de veteranos es de 32 personas.
26. Sección local de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia del distrito de Pokhvistnevsky de la región de Samara
Presidente: Teniente Coronel Khasibulin Sammigula Zakiulovich.
el número de veteranos es 52.

Con el fin de aprovechar al máximo la experiencia de servicio y el potencial espiritual de las generaciones mayores en la solución de las tareas que enfrentan las Fuerzas Armadas, en interés de la protección social de los veteranos, representantes de los órganos de mando y control militar, jefes de las principales asociaciones de veteranos de las Fuerzas Armadas. ramas y ramas de las fuerzas armadas, los departamentos principal y central del Ministerio de Defensa de la Federación de Rusia decidieron crear una organización pública de toda Rusia de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia. La primera reunión de los miembros del comité organizador de la nueva organización de veteranos tuvo lugar el 18 de julio de 2008.
Hoy publicamos el borrador de la Carta de la LLC de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia. El documento en sí será adoptado en la Conferencia de Fundación de la nueva organización de veteranos, que se celebrará en octubre de 2008 en Moscú.

1. Disposiciones generales
1. La Organización Pública Panrusa de Veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia (en lo sucesivo denominada la Organización) es una asociación pública voluntaria y sin fines de lucro creada por iniciativa de las organizaciones de veteranos de las Fuerzas Armadas, unidas en la base de una comunidad de intereses para lograr los objetivos definidos por esta Carta.
1.1. La organización une a veteranos de las Fuerzas Armadas, veteranos de guerra y servicio militar, veteranos de operaciones militares, así como veteranos de entre el personal civil. La organización es libre de definir su estructura interna, metas, formas y métodos de sus actividades.
1.2. La organización trabaja en estrecha colaboración con cuerpos gubernamentales, órganos de mando y control militar y organismos públicos. Una organización puede ser miembro y participante de otras asociaciones públicas sin cambiar su Carta.
1.3. La organización lleva a cabo sus actividades de conformidad con la Constitución de la Federación de Rusia, el Código Civil de la Federación de Rusia, las leyes federales "Sobre asociaciones públicas", "Sobre veteranos", otros actos legislativos y esta Carta.
1.4. La organización es una entidad legal desde el momento de su registro estatal, tiene liquidación y otras cuentas en instituciones bancarias en el territorio de la Federación de Rusia y en el extranjero, un sello redondo, sellos, membretes con su nombre completo en ruso, un emblema, símbolos y otros detalles aprobados y registrados en la forma prescrita por la ley.
1.5. La organización es propietaria de una propiedad separada, puede, en su propio nombre, adquirir y ejercer derechos de propiedad y no propiedad, celebrar contratos, ser demandante y demandada en el tribunal.
1.6. La organización tiene un nombre completo y abreviado en ruso. Completo - "Organización pública de toda Rusia de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación Rusa". Abreviado - "Fuerzas Armadas de RF OOOV".
1.7. La ubicación del órgano de gobierno permanente: el Comité de Veteranos de las Fuerzas Armadas de la Organización Pública Panrusa de Veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia: 119160 Moscú, K-160, st. Znamenka, 19 años.
2. Objetivos y direcciones
actividades de la organización
2.1. Los principales objetivos de la Organización son:
asociación de veteranos para actividades sociales conjuntas, fortalecimiento de la amistad, cooperación y asistencia mutua de los veteranos;
consolidación del potencial intelectual, científico y práctico de los veteranos de las Fuerzas Armadas para fortalecer la capacidad de defensa del país, aumentar la preparación para el combate, preservar y desarrollar las tradiciones del ejército y la marina y elevar el prestigio del servicio militar;
asistencia en la protección legal y social de los veteranos, brindándoles asesoría legal de consultoría en temas socioeconómicos, laborales, de vivienda, de propiedad y otros;
combinar los esfuerzos de los veteranos en la educación militar-patriótica, en la formación de una conciencia patriótica, un estilo de vida saludable, un alto sentido del deber militar y cívico, la preparación para el servicio militar y la defensa de su Patria en la generación más joven;
pleno ejercicio de las facultades que señalan las leyes sobre asociaciones públicas.
2.2. De acuerdo con los objetivos estatutarios, el tema de las actividades de la Organización son:
coordinación y apoyo del movimiento de veteranos en los distritos y flotas, ramas y ramas de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, las direcciones principal y central del Ministerio de Defensa de Rusia y otras estructuras de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia;
desarrollo de actividades científicas e informativas, contribuyendo al fortalecimiento de los contactos con las autoridades legislativas y ejecutivas, representantes de la ciencia y el complejo militar-industrial en aras de la construcción y desarrollo de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia;
cooperación e interacción con las autoridades militares en la solución de problemas de preparación de los jóvenes para el servicio militar, su educación patriótica y moral;
interacción con autoridades públicas y organismos de protección social, participación en el desarrollo e implementación de programas destinados a proteger los intereses de los veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, asegurando su digna posición en la sociedad;
asistencia en la creación de las condiciones necesarias para la adaptación social, la reconversión y el empleo de los militares que son trasladados a la reserva;
Interacción en su trabajo con asociaciones públicas de veteranos, los medios de comunicación, organizaciones benéficas y otras con el fin de cooperar en las esferas de actividad jurídica, social, médica, cultural, científica y técnica y otras esferas de actividad socialmente útiles para lograr los objetivos previstos en esta Carta. ;
participación en la vida social y política del país, actividades culturales, educativas, deportivas y recreativas, reuniones, mítines, manifestaciones y otras acciones de conformidad con la ley aplicable;
establecimiento, apoyo y desarrollo de relaciones con organizaciones internacionales y nacionales de veteranos de las Fuerzas Armadas de la Comunidad de Estados Independientes y otros países extranjeros, intercambio de experiencias laborales;
estudio, difusión y propaganda de las tradiciones de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, realizando trabajos de información y propaganda con el fin de formar opinión pública sobre temas de defensa y seguridad del país, servicio militar en las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia;
interacción con los medios, establecimiento de sus propios medios, implementación de actividades editoriales;
prestación de asistencia jurídica a los veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, militares, ciudadanos despedidos del servicio militar, miembros de sus familias, representación de sus intereses en los órganos legislativos y ejecutivos, en los tribunales, en los órganos de la administración militar y en la autonomía local gobierno en la forma prescrita por la legislación de la Federación de Rusia;
utilizar el potencial de los oficiales y generales de reserva y retirados para transferir experiencia a los oficiales jóvenes de las Fuerzas Armadas;
asistencia en la protección de la naturaleza, monumentos históricos, gloria militar y cultura tanto en la Federación de Rusia como en el extranjero;
realizar otras actividades encaminadas al cumplimiento de los fines estatutarios y no contradecir la legislación vigente.
Para resolver problemas en las principales áreas de actividad, la Organización puede crear comisiones públicas.
3. Derechos y obligaciones
La organización
3.1. Para la implementación de los objetivos estatutarios, la Organización tiene derecho a:
distribuir libremente información sobre sus actividades;
participar en el desarrollo de las decisiones de las autoridades estatales y los órganos de autogobierno local en la forma y el volumen previstos por la Ley Federal de 19 de mayo de 1995 No. 82-FZ "Sobre Asociaciones Públicas" y otras leyes de la Federación de Rusia;
realizar reuniones, mítines, manifestaciones, procesiones;
establecer medios de comunicación y realizar actividades editoriales;
representar y defender sus derechos, los intereses legítimos de sus miembros, así como de otros ciudadanos en los órganos de gobierno, gobiernos locales y asociaciones públicas;
proponer iniciativas sobre diversos temas de la vida pública, hacer propuestas a los órganos de gobierno;
establecer y mantener relaciones internacionales, concluir acuerdos con organizaciones internacionales y extranjeras sin fines de lucro;
Ejercer plenamente las competencias previstas por la legislación vigente en materia de asociaciones públicas.
3.2. La organización puede poseer la propiedad necesaria para el apoyo material de las actividades de la organización especificadas en esta Carta. El propietario de la propiedad en el balance de la Organización es la Organización. Cada miembro individual de la Organización no tiene la propiedad de una parte de la propiedad de la Organización. Los miembros de la Organización no conservan los derechos de propiedad transferidos por ellos a la Organización.
3.3. La organización realiza de forma independiente sus actividades financieras y económicas, dispone de su propiedad. Para implementar sus tareas estatutarias, la Organización contrata de manera voluntaria a personas físicas y jurídicas, crea organizaciones sin fines de lucro y entra en asociaciones y sindicatos.
3.4. La organización está obligada a:
Cumplir con la legislación de la Federación de Rusia, los principios y normas del derecho internacional generalmente reconocidos relacionados con el alcance de sus actividades, así como las normas previstas en esta Carta;
publicar anualmente un informe sobre el uso de su propiedad y asegurar la disponibilidad de familiarización con dicho informe;
Informar anualmente al órgano que tomó la decisión sobre el registro estatal de la Organización, sobre la continuación de sus actividades, indicando la ubicación real del órgano de gobierno permanente, su nombre y datos sobre los jefes de la Organización en la cantidad de información incluida en el registro estatal unificado de personas jurídicas;
a solicitud del órgano que toma decisiones sobre el registro estatal de asociaciones públicas, las decisiones de los órganos de gobierno y funcionarios de la Organización, así como informes anuales y trimestrales sobre sus actividades en la cantidad de información presentada a las autoridades tributarias;
admitir a un representante del organismo que toma decisiones sobre el registro estatal de asociaciones públicas a los eventos realizados por la Organización;
ayudar a los representantes del organismo que toma decisiones sobre el registro estatal de asociaciones públicas a familiarizarse con las actividades de la Organización en relación con el logro del objetivo estatutario y el cumplimiento de la legislación de la Federación de Rusia;
Informar al organismo de registro del estado federal sobre la cantidad de fondos y otros bienes recibidos por la asociación pública de organizaciones internacionales y extranjeras, ciudadanos extranjeros y apátridas, sobre los propósitos de su gasto o uso y sobre su gasto o uso real en la forma y dentro del plazo establecido por el Gobierno de la Federación de Rusia;
informar al organismo que tomó la decisión sobre el registro estatal de la Organización sobre los cambios en la información especificada en el párrafo 1 del artículo 5 de la Ley Federal "Sobre el Registro Estatal de Personas Jurídicas y Empresarios Individuales", con excepción de la información sobre las licencias recibido, dentro de los tres días a partir de la fecha de dichos cambios;
velar por la contabilidad y conservación de los documentos del personal de su personal, para cumplir con los requisitos de esta Carta.
4. Estructura organizativa.
Órganos de gobierno y control y auditoría de la Organización. Competencia y procedimiento para la formación de los órganos de gobierno y control y auditoría de la Organización, términos de sus competencias
4.1. La organización tiene la siguiente estructura:
l Conferencia de la Organización (el máximo órgano de gobierno de la Organización);
l El Comité de Veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia (un órgano colegiado de gobierno permanente), que incluye al Presidente del Comité, dos diputados, un secretario ejecutivo y miembros del Comité. Ubicación del Comité de Veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia: 119160 Moscú, K-160, st. Znamenka, 19;
l Comisión de Revisión.
4.2. La estructura de la Organización incluye organizaciones veteranas de las ramas y armas de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, las direcciones principal y central del Ministerio de Defensa de Rusia, distritos militares (flotas), grandes formaciones, formaciones y unidades, locales ( primarias) organizaciones veteranas de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia en las entidades constituyentes de la Federación de Rusia, que son sus divisiones estructurales.
Las organizaciones locales (primarias) se crean de forma voluntaria si hay al menos tres personas dentro de las unidades administrativas-territoriales y municipios teniendo en cuenta el lugar de servicio, la vida o el trabajo de los veteranos en una formación militar particular. En sus actividades se rigen por esta Carta de la Organización en la forma que determina la legislación vigente, pudiendo adquirir los derechos de persona jurídica.
4.3. La función principal de la Conferencia de la Organización es asegurar que la Organización respete los objetivos para los que fue creada. La conferencia se lleva a cabo por decisión del Comité de la Organización una vez cada cuatro años. El Comité de la Organización podrá convocar una Conferencia extraordinaria (de emergencia) por propia iniciativa, a sugerencia de la Comisión de Auditoría, oa solicitud de organizaciones regionales que reúnan al menos un tercio del número total de miembros de la Organización. Comité de la Organización en término del mes desde el momento de recibir una solicitud por escrito para celebrar una conferencia extraordinaria (de emergencia), está obligado a tomar una decisión sobre su celebración.
Los delegados a la Conferencia son elegidos en la forma y según las normas de representación determinadas por el Comité de la Organización. Una conferencia se considera competente si más de la mitad de los delegados elegidos de las organizaciones regionales formadas en más de la mitad de las entidades constituyentes de la Federación de Rusia están presentes en su reunión.
Las decisiones de la Conferencia sobre la adopción de la Carta de la Organización, sus enmiendas, así como la reorganización o liquidación de la Organización se toman por mayoría cualificada de dos tercios de los delegados presentes en la Conferencia.
Las decisiones de la conferencia sobre otros temas se toman por mayoría de votos de los delegados presentes en la conferencia.
Las decisiones de la Conferencia se toman en forma de decisiones y resoluciones.
4.4. La conferencia tiene derecho a considerar cualquier tema relacionado con las actividades de la Organización.
La competencia exclusiva de la Conferencia incluye la solución de las siguientes cuestiones:
aprobación de la Carta, adiciones y cambios a la misma;
determinación de las principales orientaciones de las actividades de la Organización, los principios de formación y uso de su propiedad;
formación de órganos ejecutivos y órganos de control y auditoría de la Organización, determinación de su composición cuantitativa, extinción anticipada de sus competencias;
elección del Presidente de la Conferencia de la Organización;
tomar decisiones sobre la reorganización o liquidación de la Organización;
aprobación de los símbolos de la Organización.
Las cuestiones atribuidas a la competencia exclusiva de la Conferencia no pueden ser transferidas para decisión del órgano ejecutivo colegiado de la Organización.
4.5. El órgano de gobierno permanente de la Organización es el Comité, cuyos miembros son elegidos mediante votación abierta por la Conferencia de la Organización.
Por decisión de la Conferencia, la elección de los miembros del comité puede ser secreta (votación cerrada).
El Comité rinde cuentas a la Conferencia de la Organización.
El Comité resuelve todas las cuestiones relacionadas con las actividades de la Organización que no sean atribuidas por esta Carta a la competencia exclusiva de la Conferencia.
Comité de Organizacion:
elige de entre sus miembros al Presidente de la Comisión, al Vicepresidente Primero de la Comisión, al Vicepresidente de la Comisión y al Secretario Ejecutivo de la Comisión;
determina la composición cuantitativa y elige de entre sus miembros para el mandato el Presidium del Comité de la Organización;
gestiona las actividades de la Organización y sus divisiones estructurales;
elabora documentos sobre las áreas más importantes de la vida socioeconómica y social de la Organización sobre la base de las decisiones de la Conferencia;
organiza la implementación de las decisiones de la Conferencia;
determina las principales direcciones de las actividades de la Organización para el período actual;
coordina las actividades de las organizaciones regionales;
interactúa con asociaciones públicas del país;
representa a la Organización en las relaciones con autoridades públicas, organizaciones extranjeras;
toma decisiones sobre la convocatoria de la Conferencia de la organización, establece las normas de representación en ella y determina la agenda;
dispone de los bienes y fondos de la Organización;
aprueba el plan financiero a largo plazo y la estimación anual de gastos e ingresos de la Organización;
toma decisiones sobre la creación y uso de fondos fiduciarios de la Organización;
escucha informes del Presidium y organizaciones regionales;
forma las Comisiones Permanentes, aprueba su composición y elige a los Presidentes de las Comisiones Permanentes;
Desempeña otras funciones para la implementación de la gestión de la Organización, contribuyendo al logro de las metas especificadas en esta Carta.
Las reuniones del Comité se celebran en forma de pleno. Las sesiones plenarias del Comité son convocadas por el Presidium según sea necesario, al menos una vez cada seis meses. Las sesiones plenarias extraordinarias del Comité son convocadas por el Presidium por propia iniciativa, así como a solicitud de al menos un tercio de los miembros del Comité o al menos un tercio de las organizaciones regionales. Un comité se considera competente si más de la mitad de sus miembros están presentes en su reunión.
El Comité tiene el derecho, por su decisión, de cooptar su composición de nuevos miembros de la Organización, en lugar de los que se fueron, por recomendación de las organizaciones regionales.
El mandato del Comité queda pendiente de la elección del nuevo Comité por la Conferencia.
4.6. Para resolver los problemas de organización en el período entre sesiones plenarias, el Comité de la Organización elige el Presidium del Comité para el período de sus poderes. El presidente del Presidium es el presidente del Comité. El Presidium incluye al Primer Vicepresidente del Comité, el Vicepresidente del Comité, así como a los miembros del Presidium.
La reunión del Presidium se lleva a cabo según sea necesario, pero al menos una vez al mes. El Presidium rinde cuentas al Comité de la Organización.
Mesa del Comité:
organiza la implementación de las decisiones de las Conferencias y el Comité;
durante el período comprendido entre las Sesiones Plenarias de la Comisión, toma decisiones sobre los temas de la vida pública de la Organización;
convocar Plenos ordinarios y extraordinarios del Comité, determinar su agenda;
determina la estructura y la plantilla del personal del Comité, organiza su trabajo;
organiza el trabajo sobre el examen de los llamamientos de los miembros de la Organización;
organiza el uso de los bienes y fondos de la Organización;
organiza apariciones en la prensa, televisión y radio sobre temas que afectan los intereses de los veteranos, informando al público sobre las actividades de la Organización;
organiza el registro de miembros de la Organización por divisiones estructurales;
prepara propuestas para la admisión como miembros de la Organización de entidades legales - asociaciones públicas, así como sobre la aprobación de organizaciones locales (primarias) dentro de la Organización;
presenta anualmente al Ministerio de Justicia de Rusia información sobre el número de la Organización, sus organizaciones regionales, así como a las autoridades fiscales de los informes financieros;
considera otras cuestiones en nombre del Comité.
El trabajo del Presidium está dirigido por el Presidente del Comité.
4.7. Presidente del Comité de la Organización:
lleva a cabo la gestión operativa de las actividades de la Organización, toma las decisiones necesarias sobre todos los temas de las actividades actuales de la Organización;
preside las Sesiones Plenarias del Comité Organizador y preside la reunión del Presidium;
organiza el trabajo del Comité y su Presidium;
representa los intereses de la Organización en las relaciones con las autoridades estatales, autoridades locales, organismos públicos del país y del exterior;
firma las decisiones del Comité y el Presidium, así como otros documentos en nombre de la Organización;
abre liquidación y otras cuentas en instituciones bancarias, tiene derecho de primera firma en documentos financieros, concluye y firma contratos, realiza otras transacciones dentro de los estimados aprobados por el Comité Organizador;
aprueba la plantilla del aparato de trabajo de la Organización y la gestiona. Firma las órdenes de empleo y despido de los miembros del personal, incluido el jefe de contabilidad. Emite otras órdenes e instrucciones vinculantes en el ámbito de las competencias previstas. Conserva la Carta, el certificado de registro estatal y el sello redondo de la Organización;
resuelve otras cuestiones en nombre de la Conferencia y el Comité.
4.8. Secretario Ejecutivo de la Organización.
El Secretario Ejecutivo de la Organización es elegido por el Comité de la Organización e informa sobre su trabajo al Presidente del Comité.
Es responsable de:
preparación de las sesiones plenarias de la Comisión, reuniones del Presidium, proyectos de resolución sobre los temas en discusión, ejecución de las actas pertinentes;
mantener registros de las entidades legales de la Organización, así como registros personales de los veteranos de la Gran Guerra patria, estudiando sus condiciones de vida, brindándoles ayuda y apoyo;
organización del trabajo para atraer fondos de patrocinio, así como fondos de apoyo social.
4.9. El órgano de control de la Organización es la Comisión de Auditoría. Sus miembros son elegidos por la Conferencia mediante votación abierta.
Comisión de Revisión:
supervisa la observancia por los miembros de la Organización, así como por las divisiones estructurales, de las disposiciones de esta Carta;
supervisa la realización de las actividades económicas y financieras por parte de las divisiones estructurales de la Organización;
supervisa la implementación de las decisiones de la Conferencia sobre todas las cuestiones referidas a la competencia de la Comisión de Auditoría;
supervisa el cumplimiento del procedimiento para la consideración de solicitudes y cartas de miembros de la Organización y otros ciudadanos.
Para la organización de los trabajos, la Comisión de Auditoría elige entre sus miembros un Presidente y un Vicepresidente.
Las decisiones de la Comisión de Auditoría, adoptadas dentro de su competencia, son vinculantes para todos los órganos y divisiones estructurales de la Organización.
La Comisión de Auditoría se considera competente si más de la mitad de sus miembros están presentes en su reunión. Las decisiones se toman por mayoría de votos de los presentes en la reunión.
Los funcionarios de la Organización están obligados a presentar a la Comisión de Auditoría los documentos e información necesarios para su trabajo.
Los miembros de la Comisión de Auditoría tienen derecho a participar en las reuniones de los órganos rectores de la Organización con derecho a voto consultivo.
La Comisión de Auditoría rinde cuentas a la Conferencia de la Organización y presenta un informe sobre su trabajo para su aprobación.
5. Condiciones y procedimiento para la adquisición y pérdida de la calidad de miembro de la Organización, derechos y obligaciones de los miembros de la Organización.
5.1. Los miembros de la Organización pueden ser ciudadanos de la Federación de Rusia que sean veteranos de las Fuerzas Armadas de la Federación de Rusia, veteranos de guerra y del servicio militar, veteranos de hostilidades, así como personas jurídicas: asociaciones públicas que reconocen y cumplen la Carta de la Organización, llevan a cabo las decisiones de sus órganos de gobierno, y participan directamente en las actividades de las Organizaciones y objetivos compartidos. Todos los miembros de la Organización tienen los mismos derechos y responsabilidades.
5.2. La membresía en la Organización y la baja de ella son voluntarias.
5.3. La admisión a los miembros de la Organización de individuos se lleva a cabo sobre la base de una solicitud por escrito del solicitante y se formaliza por decisión de la organización local (primaria) correspondiente.
La admisión a la membresía de la Organización de entidades legales: asociaciones públicas se lleva a cabo sobre la base de una solicitud por escrito, así como una decisión del órgano de gobierno autorizado de la entidad legal entrante - asociación pública, presentada al Comité de la Organización.
5.4. El retiro de miembros de la Organización de individuos se lleva a cabo mediante la presentación de una solicitud por escrito a la organización local (primaria) correspondiente, donde está registrado el miembro de la Organización que ha expresado su deseo de retirarse.
El retiro de los miembros de la Organización de entidades legales: las asociaciones públicas se lleva a cabo mediante la presentación de una solicitud por escrito al Comité, así como una decisión del órgano de gobierno autorizado de una entidad legal, una asociación pública que ha expresado su deseo de retirarse.
5.5. Los registros de los miembros de la Organización son mantenidos por el Comité de la Organización sobre la base de la información proporcionada por el Presidium del Comité (el entidades legales- asociaciones públicas) y organizaciones locales (primarias) (para particulares).
5.6. Un miembro de la Organización puede ser expulsado por decisión del organismo que tomó la decisión sobre su admisión a la Organización por:
incumplimiento de la Carta;
incumplimiento de las decisiones de los órganos rectores de la Organización;
acciones difamatorias de la Organización.
Un miembro de la Organización puede apelar la decisión sobre su exclusión en el órgano superior de gobierno de la Organización: la Conferencia.
5.7. Un miembro de la Organización tiene derecho a:
elegir y ser elegido para los órganos electos de la Organización;
formular propuestas a los órganos rectores de la Organización sobre cuestiones relacionadas con las actividades de la Organización;
participar en todas las actividades de la Organización;
recibir información sobre las actividades de la Organización y sus órganos;
buscar la asistencia de la Organización para proteger sus intereses legítimos.
5.8. Un miembro de la Organización está obligado:
participar activamente en las actividades de la Organización para cumplir sus objetivos estatutarios;
Cumplir con los requisitos de esta Carta y las decisiones de los órganos rectores de la Organización, adoptadas en el marco de las competencias establecidas por esta Carta, para fortalecer la autoridad de la Organización;
Brindar apoyo laboral y de otro tipo a las actividades realizadas por la Organización.
6. Fuentes de formación de fondos y otros bienes de la Organización.
6.1. La organización está autorizada a poseer propiedad separada, a tener un balance general independiente, a concluir transacciones en su propio nombre y asume la responsabilidad de la propiedad por sus obligaciones.
6.2. Los fondos y bienes de la Organización se forman a partir de:
contribuciones voluntarias y donaciones;
recibos de eventos celebrados de acuerdo con los estatutos de la Organización;
transacciones civiles de acuerdo con la ley aplicable y esta Carta;
ingresos de la participación de la Organización en sociedades comerciales y asociaciones, actividad empresarial y otros recibos no prohibidos por la ley.
El propietario de la propiedad es la Organización en su conjunto, las organizaciones locales (primarias) realizan sus actividades sobre la base de esta Carta y tienen el derecho de administrar operativamente la propiedad que les asigne la Organización.
6.3. De acuerdo con la legislación vigente, una organización puede poseer edificios, estructuras, transporte, equipo, inventario, bienes culturales, educativos y recreativos, efectivo, acciones y otros valores, así como otros bienes muebles e inmuebles necesarios para las actividades de apoyo material. de la Organización especificada en esta Carta.
La organización es propietaria de la propiedad que le pertenece. Los miembros de la Organización no tienen derechos en relación con la propiedad de la Organización.
6.4. Una organización puede llevar a cabo actividades empresariales solo con el interés de lograr los objetivos estatutarios para los que fue creada. Los ingresos de las actividades comerciales de la Organización no se pueden distribuir entre los miembros de la Organización.
6.5. La organización elabora un balance, mantiene registros contables, presenta informes estadísticos y de otro tipo de acuerdo con el procedimiento establecido. La responsabilidad del estado contable, la presentación oportuna de los informes contables y estadísticos recae en el jefe de contabilidad, cuya competencia está determinada por la legislación vigente.
7. Procedimiento de reorganización y liquidación de la Organización.
7.1. La organización puede reorganizarse en la forma que determine la legislación vigente de la Federación de Rusia. La reorganización de la Organización se lleva a cabo por decisión de la Conferencia.
7.2. El Comité de la Organización toma todas las acciones legales necesarias para reorganizar la Organización de acuerdo con la decisión de la Conferencia.
7.3. La liquidación de la Organización se lleva a cabo por decisión de la Conferencia o por decisión judicial. La conferencia establece el procedimiento y el calendario de liquidación. Los bienes y los fondos de la Organización que quedan como resultado de la liquidación de la Organización después de los acuerdos con el presupuesto y los acreedores se dirigen al propósito de la carta y, en casos controvertidos, a los fines determinados por la decisión judicial.
7.4. La información y los documentos necesarios para la implementación del registro estatal de la Organización en relación con su liquidación se presentarán al organismo que tomó la decisión sobre el registro estatal de la Organización en el momento de su creación.
8. Cambios y adiciones a esta Carta
8.1. La Conferencia realiza enmiendas y adiciones a la Carta.
8.2. Los cambios y adiciones a la Carta son aprobados por al menos dos tercios de los votos de los presentes en la Conferencia.
8.3. Los cambios y adiciones a la Carta de la Organización están sujetos al registro estatal en la forma prescrita por la ley y entran en vigencia desde el momento de dicho registro.